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    2019年10月人力資源管理（一）

    卷面總分：100分     試卷年份：2019    是否有答案：有    作答時間： 120分鐘   

    答題卡
    收起答題卡 ^

    試題序號

    下列選項中。屬子內容型激勵理論的是

    • A、公平理論
    • B、歸因理論
    • C、期望理論
    • D、雙因素理論
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    人員選拔方法中，能進行團體測試，效率較高的方法是

    • A、筆試
    • B、面試
    • C、心理測試
    • D、情景模擬

    功能性職務分析法的基礎是DPT理論，其中D指的是

    • A、資料方面的信息
    • B、人員方面的信息
    • C、事物方面的信息
    • D、其他方面的信息

    通過正當途徑獲取企業外部組織或個人相關薪隅信息的過程被稱為

    • A、薪酬分析
    • B、薪酬調查
    • C、薪酬設計
    • D、薪酬比較

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